Брянская область
Круглый стол, посвященный изменениям в сфере охраны труда, провёл брянский центр «Мой бизнес» на минувшей неделе, 29 апреля. Его участниками стали более 60 представителей малых и средних предприятий региона, которые ведут деятельность в областях промышленного, мебельного, текстильного, химического, продуктового и сельскохозяйственного производства.
Основная цель мероприятия - проинформировать о новых правилах и регламентах в области трудового законодательства, которые вступили в силу 1 марта, а также о действующих целевых программах господдержки производственных и инжиниринговых компаний.
Инспектор Государственной инспекции труда в Брянской области Артур Борисов рассказал собравшимся, что в 2022 году плановые проверки со стороны трудовой инспекции не проводятся. Внеплановые ведомство проводить может, но только в случае, когда есть угроза жизни и здоровью работников на опасных объектах, угроза безопасности страны или вероятность возникновения чрезвычайной ситуации. Такую проверку нужно согласовывать с прокуратурой.
Несмотря на мораторий на плановые проверки, контролирующие органы могут проводить профилактические мероприятия. Например, информировать о нарушениях, давать консультации, объявлять предостережения или приходить с профилактическим визитом.
Юлия Петрова, юрисконсульт учебного центра «ТриР»: «С 1 марта начали действовать многочисленные поправки, направленные на предупреждение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Они отражены в новой редакции раздела Х Трудового кодекса РФ. В частности, внесены изменения в порядок расследования несчастных случаев на производстве, введено понятие микроповреждений (микротравм), учет и расследование которых должен вести работодатель, введен запрет на работу в опасных условиях труда и др.».
Специалист также рассказала об особенностях заключения трудового договора, гражданско-правового договора, подчеркнула важность медицинских осмотров.
О системе управления охраной труда, обеспечении безопасных условий труда, об использовании средств индивидуальной защиты рассказал преподаватель учебного центра «ТриР» Руслан Кареев. С 1 сентября 2022 года вступает в силу новый порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда. Обучение осуществляется в ходе проведения: инструктажей по охране труда; стажировки на рабочем месте; обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты; обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.
Организации и ИП, оказывающие услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, должны быть аккредитованы и соответствовать установленным требованиям.
Алексей Буфалов, заведующий отделом гигиены Центра гигиены и эпидемиологии в Брянской области, преподаватель учебного центра «ТриР» пояснил участникам круглого стола особенности санитарно-гигиенического законодательства, производственного контроля и оказания первой помощи пострадавшему.
Зашла речь и о поддержке малого и среднего бизнеса в рамках реализации национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы». Об этом в деталях рассказал руководитель Центра инжиниринга центра «Мой бизнес» Руслан Жихарев. Он подробно представил алгоритм обращения в Центр инжиниринга и полный перечень направлений, по которым предприятия могут получить поддержку.
По итогам круглого стола присутствующие отметили необходимость проведения подобных круглых столов. Изменения в законодательстве происходят регулярно, и важно не упустить информацию и быть готовым адаптироваться к новой реальности.
